北方重工：安全生产是企业发展的生命线-米乐app官网下载

周密部署 落实责任

3月初至中旬，北方重工每日组织对各单位生产作业现场进行安全巡视监察，同时，安排专人不定期在生产监控视频室对各单位生产作业现场进行实时监控，发现问题第一时间沟通解决，落实整改措施。

同时，组织员工学习生产安全事故应急预案，特别是对可能导致生产安全事故的重点要害部位的应急救援预案和现场处置方案的学习，并按照2021年应急演练计划，组织各单位开展应急演练工作，提高应急处置能力，确保一旦发生险情或事故能科学、有效地处置与应对。常态做好疫情联防联控各项工作，按照国家、省、市疫情防控相关部署，落实防控措施。加强员工的宣传、引导，提高员工防控意识和自我保护能力，保证员工的身体健康和生命安全。

推进体系建设 强化底线思维

通过组织所有岗位对危险源开展安全风险辨识、评估和分类分级，寻找、分析、判定现有风险管控措施的不足和缺失，落实整改措施。在常态开展隐患排查的同时，结合风险等级加大对中、高安全风险部位、岗位巡查力度，及时消除安全隐患，形成闭环管理，严防事故发生。同时，不定期对双重预防机制建设成果进行培训、教育和宣传，不断将危险源辨识和分类分级方法进行宣贯，从而全面提升一线员工的安全意识和应急处置能力。

加强队伍建设 筑牢安全管理根基

加强安全队伍建设，是抓好安全管理工作的基础，是建立安全生产长效机制的重要举措。安全管理的核心是将事故扼杀在萌芽状态，北方重工各级安全管理人员在日常工作中不断加强安全专业知识学习，积累经验，提前做好针对每一项工作的危险源辨识工作，集思广益制定预防措施，把事故的苗头消灭在萌芽之中。

组织培养更多的安全专业人才，并肩携手共筑安全生产的第一防线。

强化现场检查 做好现场管理

优质的产品始于生产现场，北方重工的安全管理部门对生产作业现场进行了重点检查，检查发现的问题，在第一时间组织整改，并通过生产系统管理微信群对当天检查发现的问题进行了通报，举一反三，做好自检、自查、自改，确保现场环境再提升。

安全工作只有起点，没有终点。